photo Employé / Employée de maison

Employé / Employée de maison

Emploi Social - Services à la personne

-, 51, Marne, Grand Est

** Prise de poste dès que possible ** Nous recherchons plusieurs employés de maison (H/F) pour intervenir au domicile de particuliers sur le secteur géographique (zone rurale) pouvant aller jusqu'à 20 kilomètres en sortie de Reims direction LAON (02). Vous aurez en charge le ménage et le repassage: - une première expérience au domicile de particuliers est impérative - être autonome et véhiculé pour vous rendre au domicile du particulier ou habiter à proximité de la commune (frais kilométriques indemnisés) CONTRAT: - 13 euros NET (inclus Frais kilométriques + CP) / évolutif selon lieu d'intervention (kilomètres parcourus) - Contrat CDD d'usage: nombre d'heures selon votre mobilité et disponibilité - Négociable: jours et horaires travaillés

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Montmort-Lucy, 51, Marne, Grand Est

Description de l'offre Au sein d'une crèche, vous interviendrez en tant qu'Educateur/trice de Jeunes enfants, sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous serez en charge de : - Accompagner les projets éducatifs et pédagogiques ; - Suivre et évaluer les projets, proposer des pistes de réflexion pédagogique et des réajustements en collaboration avec l'équipe - Participer à l'accueil quotidien de l'enfant et de sa famille ; - Accompagner les familles, leur apporter des conseils - Concevoir, réajuster l'aménagement et les espaces de jeux dans la crèche - Veiller à la maintenance et au renouvellement du matériel éducatif et des jeux - Développer une action éducative basée sur l'observation du jeune enfant, de ses besoins, rythmes et compétences Compétence(s) du poste -Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité -Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements -Concevoir un projet éducatif -Concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics -Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les[...]

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

-, 9, Ariège, Occitanie

Afin de compléter notre équipe et dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, nous recrutons une personne pour un poste d'aide à domicile H/F. Le poste est à pourvoir pour début juin. MISSIONS: . - Effectuer les travaux de ménage afin d'entretenir du cadre de vie quotidien des clients ; - Effectuer le ménage dans les AirBnB; - Accompagner les personnes hors du domicile pour les courses, les RDV, etc... - Livrer les courses POSTE Accompagnement sur vos premiers jours en tutorat (1 semaine en doublon). Pas de véhicule de service mais les trajets effectués durant vos tournées seront indemnisés (0.40 euros du kilomètre). Expériences exigées si pas de diplôme. Zone Lannemezan et Montréjeau en milieu rural. Temps d'aménagement possible en fonction de vos besoins. Travail certains samedis Le temps de travail est évolutif et possibilité de temps plein Vous interviendrez aux alentours de Prat-Bonrepos (09160), Saint-Girons (09200) et à la limite du 31. Vous hésitez encore ? Rapprochez vous de votre conseiller(ère) France Travail et venez en immersion quelques jours rencontrez notre équipe !

photo Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Situé parmi les premiers départements de France en terme de dynamisme démographique, le département de la Haute-Garonne est un territoire attractif regroupant 1,4 million d'habitants. Terre d'accueil, riche de ses contrastes, avec des territoires urbains, ruraux et de montagne, le département offre une remarquable qualité de vie. L'ambition est de développer la justice sociale et la proximité des services publics en plaçant l'humain au coeur des politiques publiques pour une Haute-Garonne progressiste, universaliste et écologique. Porteur de solidarité et d'espérance, le Conseil départemental, rassemblé autour des valeurs de la République, s'engage pour l'émancipation des jeunes. Au sein du Conseil Départemental de Haute-Garonne, la Direction Enfance et Famille a pour mission de promouvoir la solidarité et l'action sociale. Nous oeuvrons pour prévenir la marginalisation et faciliter l'insertion sociale des jeunes et des familles. Dans ce cadre, nous mettons en oeuvre des actions essentielles en matière de prévention, de Protection Maternelle et Infantile, ainsi que d'Aide Sociale à l'Enfance, en faveur des enfants, des jeunes et de leurs familles. Ces missions sont portées[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi

Thevet-Saint-Julien, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous aurez pour missions principales l'aide à la personne et l'entretien du cadre de vie. Vous réaliserez la toilette, l'aide à l'habillage, aux transferts, aux repas, l'entretien du logement, le repassage, les courses. C'est un métier avec du lien social qui nécessite un bon relationnel, de l'adaptabilité. Vos horaires sont variables. Travail les week-ends par roulement.

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Réquista, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre de la reconstitution de l'équipe de Réquista, nous recrutons un(e) éducateur/éducatrice de jeunes enfants créatif et engagé pour rejoindre une structure dynamique, bienveillante et tournée vers l'épanouissement des tout-petits. - Contrat à durée indéterminée à temps complet soit 35h hebdomadaire. - Rémunération selon la convention collective ALISFA de 2373€ brut / mois . (taux horaire brut 15.65€) Vos missions : - Accueillir les enfants et leur famille en instaurant une relation de confiance - Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur en proposant un cadre d'accueil chaleureux, conviviale et sécurisant - Assurer les soins d'hygiène et de santé - Participer et mettre en place des moments de jeux et activités d'éveil - Favoriser l 'autonomie de l'enfant - Prendre en charge la préparation des repas bébés, moyens et grands - Accompagner l'endormissement, et surveiller les temps de sieste, - Observer l'enfant, identifier les besoins et signaler tout comportement inhabituel - Favoriser la communication et la transmission de toute information jugée utile à l'équipe pour assurer le suivi ou à la famille - Effectuer le rangement, le nettoyage,[...]

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

Pont-de-Salars, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons un(e) directeur(trice) pour un remplacement à temps plein (35h/semaine), sur l'ensemble de la durée de l'arrêt de la personne remplacée. Celui-ci est amené à être prolongé en fonction des arrêts maladie. Vous serez responsable de la gestion des micro-crèches du Lévézou (Flavin, Pont-de-Salars et Salles-Curan) , de la supervision du personnel et de la garantie d'un environnement sûr et stimulant pour les enfants. Rémunération selon la convention collective Alisfa (230 points) : 2 937€ brut/mois (soit un taux horaire de 19.37€) Missions : Vous serez accompagné sur votre prise de poste par le référent technique petite enfance et de la secrétaire. - Assurer la gestion quotidienne de la micro-crèche (accueil des enfants, encadrement de l'équipe, lien avec les familles) - Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique (en fonction de la durée de l'arrêt) - Gérer les aspects administratifs et organisationnels Profil recherché : - Diplôme exigé : EJE, infirmier(ère) puériculteur(trice), ou autre diplôme équivalent permettant la direction d'une micro-crèche - Première[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Réquista, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre de la reconstitution de l'équipe de la crèche de Réquista, nous recrutons deux assistantes d'accueil petite enfance pour rejoindre notre structure dynamique, bienveillante et tournée vers l'épanouissement des tout-petits. - Contrat à durée indéterminée à temps complet soit 35h hebdomadaire. - Rémunération selon la convention collective ALISFA :1956 € brut par mois (taux horaire 12.90€) Vos missions principales : - Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre sécurisant et chaleureux - Participer à l'accompagnement global de l'enfant dans son développement (soins, éveil, autonomie) - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour mettre en œuvre le projet pédagogique - Assurer l'entretien des espaces de vie et du matériel - Une réunion mensuelle en équipe est à prévoir Profil recherché : - Diplôme exigé : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance ou équivalent obligatoire (BEP ASSP, BEP Sanitaire et sociale, CAP d'aide à domicile, ...) - Expérience en structure d'accueil collectif appréciée - Sens de l'écoute, patience, esprit d'équipe - Capacité d'autonomie et d'initiative dans le respect de l'esprit d'équipe. - Aptitude à la communication,[...]

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

Réquista, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons un(e) directeur(trice) pour un remplacement à temps plein (35h/semaine), sur l'ensemble de la durée de l'arrêt de la personne remplacée. Celui-ci est amené à être prolongé en fonction des arrêts maladie. Vous serez responsable de la gestion de la crèche de REQUISTA de la supervision du personnel et de la garantie d'un environnement sûr et stimulant pour les enfants. Vous pourrez également être amené à être sur le terrain auprès des enfants. Rémunération selon la convention collective Alisfa (215 points) : 2 868€ brut/mois (soit un taux horaire de 18,91€) Missions : Vous serez accompagné sur votre prise de poste par le référent technique petite enfance. - Assurer la gestion quotidienne de la micro-crèche (accueil des enfants, encadrement de l'équipe, lien avec les familles) - Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique (en fonction de la durée de l'arrêt) - Gérer les aspects administratifs et organisationnels Profil recherché : - Diplôme exigé : Educateur/ Educatrice de jeunes enfnats, infirmier(ère) puériculteur(trice), ou autre diplôme équivalent permettant[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi

Réquista, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre de la reconstitution complète de l'équipe de la crèche à Réquista, nous recrutons un(e) professionnel(le) de la petite enfance pour un poste mixte : - 1 jour par semaine, le lundi (8h): animation du Relais Petite Enfance (RPE) - Le reste de la semaine : intervention au sein de la crèche en tant qu'EJE, auxiliaire de puériculture ou assistante éducative, selon votre diplôme Contrat à durée indéterminée 35h hebdomadaire. Rémunération selon la convention collective ALISFA et votre diplôme. (CAP AEPE, DEP Auxiliaire de puériculture, DEP EJE...) Vos missions principales : -*Au RPE (1 jour/semaine le lundi) : - Animer des temps collectifs d'éveil pour les enfants accompagnés de leur assistant(e) maternel(le) - Informer et accompagner les professionnel(le)s de l'accueil individuel - Conseiller les familles sur les modes d'accueil - Participer à la dynamique locale autour de la petite enfance *À la crèche : vos missions seront définies en fonction de votre diplôme

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Cavalerie, 12, Aveyron, Occitanie

En étroite collaboration avec le responsable de service et le coordinateur de l'association, vous serez chargé de: - l'animation, - la gestion des projets et de l'animation - et l'encadrement d'une équipe au sein de notre accueil collectif de mineurs (3-11ans). Vous interviendrez également sur les temps périscolaires en qualité d'adjoint de direction sur les temps cantine et mercredis. Vous aurez en charge une partie de la gestion administrative en lien avec la directrice et responsable de service. Vos missions : 1. Gestion et encadrement des activités : o Assurer la sécurité physique et affective des enfants et des adolescents. o Concevoir et mettre en place des activités adaptées aux besoins et aux attentes des jeunes, tout en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène. o Gérer les situations d'urgence ou imprévues, en faisant preuve de réactivité et de calme. o Impulser une dynamique « vivante » et un cadre ludo-éducatif au sein de ACM 2. Veille réglementaire et gestion des normes : o Assuré une veille constante et le respect des règles et réglementations en vigueur dans le domaine de l'enfance et de l'adolescence. o Veiller à la bonne application des procédures[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Jonchery-sur-Vesle, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture passionné(e) et bienveillant(e) pour rejoindre notre équipe au sein de la crèche de Jonchery-sur-Vesle. Vous participerez activement à l'accueil, à l'éveil et au bien-être des enfants âgés de 0 à 3 ans, en collaboration avec l'équipe. Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture.

photo Mécanicien(ne)-réparateur(trice) d'engins de chantier

Mécanicien(ne)-réparateur(trice) d'engins de chantier

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de vos missions, vous devez : - Effectuer la maintenance et/ou la réparation du matériel TP. - Déterminer les solutions techniques de remise en état. - Gérer les interventions et veiller à leur bonne réalisation. Idéalement titulaire d'un BTS, TP, PL, Manutention, agroéquipements, vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire. Véritable technicien, vous avez une bonne connaissance de technologies diverses (hydraulique, électricité, électronique embarquée, soudure, mécanique générale, moteurs.). Vos qualités d'observation, votre rigueur dans l'analyse et votre habileté manuelle sont également nécessaires pour réussir sur ce poste. Enfin, les relations avec la clientèle supposent un véritable sens du contact et l'attrait pour le monde rural. Rémunération : attractive et à définir selon profil

photo Conseiller / Conseillère en énergie partagée

Conseiller / Conseillère en énergie partagée

Emploi Economie - Finances

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

ACCOMPAGNEMENT FINANCIER : - Programme Européen Leader/Feder OS5 : élaboration de la stratégie, accompagnement des acteurs de projets, émergence de projet et coordination. - Contrat Régional de développement et de transitions : élaboration du contrat, accompagnement des porteurs de projets, émergence de projet et coordination. - Coopération autour du devoir civique en Ukraine et Pologne - Aide stratégie DLAL ENERGIE : - TEPOS : mise en oeuvre de la stratégie à Energie Positive - PCAET : élaboration des Plans Climat Air Energie Territoriaux des deux CDC - Conseil en énergie partagé ENVIRONNEMENT - Accompagnement des communes pour leurs aménagements de bourg, la réduction de l'utilisation des produits phytosanitaires dans les espaces publics - Réponse aux différents AAP (AMI trame Verte et Bleue par exemple) SANTÉ/SPORT/SANTÉ ENVIRONNEMENTALE : - Contrat Local de Santé (CLS : élaboration et coordination de la mise en oeuvre du contrat CLS) - Gestion du prêt de matériel sportif - Lutte et gestion contre l'ambroisie MOBILITÉ - Diagnostic dans l'objectif de signer un contrat COM avec les deux CDC Le (la) conseiller(ère) en énergie partagé(e) devra : - Permettre aux communes[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

-, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre de Gestion de la Fonction PubliqueTerritoriale de Saône-et-Loire recherche pour son service de remplacement des secrétaires de mairie itinérants. Vous suivrez une formation de secrétaire général de mairie de septembre à décembre à Chatenoy le Royal (dates à confirmer), en alternance avec une mairie dans le secteur de votre domicile. Après une présélection des candidatures, des entretiens individuels sont prévus les 18 et 19 juin, et une période d'immersion en collectivité sera organisée en juin ou début juillet. La formation est mise en place par le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale en alternance avec une collectivité territoriale de tutelle. A l'issue de ce cycle de formation, le candidat (H/F) sera intégré dans le service de remplacement du Centre de Gestion et mis à disposition des collectivités du département qui signalent des postes vacants de façon inopinée (maladie, maternité, accidents, etc.). Vous êtes demandeur d'emploi inscrit, priorité zone rurale du département de Saône-et-Loire. Vous avez une formation minimum BAC à BAC + 2/3 en droit ou en comptabilité (souhaitée). Pour postuler : CV + LETTRE DE MOTIVATION EXIGES - forclusion[...]

photo Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous détenez soit un Bac Pro Agroéquipement ou Maintenance des matériels agricoles avec de l'expérience professionnelle. Vous êtes passionné(e) de mécanique agricole. Vous êtes volontaire, avez envie de travailler avec et pour un public jeune et en équipe. Vous aimez transmettre votre savoir, valoriser, et communiquer et êtes organisé(e) . Votre rôle : - Animation de cours en veillant au respect du plan de formation. Mise en œuvre des activités spécifiques à la pédagogie de l'alternance. - Dispenser des cours : Conduite de tracteur et des automoteurs - Machinisme : Mise en œuvre des matériels au champ, les réglages et les entretiens courants des différents matériels agricoles à l'atelier : labour, travail du sol, semis, traitements phytosanitaires, épandages de fumier et lisier, épandage d'engrais, récolte (matériel de fenaison, presses, moissonneuses, ensileuses.), entretien de l'espace (broyeur, épareuse.) - Maintenance tracteurs et métallerie / soudure : technologie et pratique : moteurs, transmission, électricité, hydraulique,. - Utilisation des nouvelles technologies embarquées - Utilisation des outils de gestion et de suivi des cultures. - Mathématiques et informatique[...]

photo Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Qui sommes-nous ? Nous sommes une start-up lyonnaise qui réinvente l'hôtellerie-restauration en milieu rural. Convaincus que l'authenticité et la convivialité sont les clés d'une expérience réussie, nous développons des lieux de vie chaleureux et engagés, où nos équipes et nos clients se sentent bien. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que tu veux évoluer dans un environnement dynamique et participer activement à la gestion et au développement de nos établissements, qu'ils soient déjà en activité ou en ouverture. Tu aimes relever des défis, avoir un impact concret et travailler dans une entreprise à taille humaine où chaque journée est unique. Ta mission, si tu l'acceptes : Aux côtés de la Direction, tu seras un véritable pilier opérationnel et stratégique. Ton rôle s'articulera autour de trois axes majeurs : ---Gestion opérationnelle : assurer le bon fonctionnement quotidien des établissements (hébergement, restauration, services associés), garantir la satisfaction client et optimiser les performances. ---Management & RH : encadrer les équipes sur site, les accompagner dans leur montée en compétences et insuffler l'état d'esprit de notre entreprise. ---Développement[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Martinien, 32, Allier, Occitanie

vous coordonnerez les équipes, effectuerez l'accueil de loisirs, la mise en place du programme pédagogique et d'activités durant l'accueil de loisirs et le temps périscolaire poste à pourvoir à compter du 7 juillet cdd au départ pour le mois de juillet puis nouveau contrat possible à compter du 1er septembre jusqu'à mi novembre dans le cadre d'un remplacement congés maternité

photo Fleuriste

Fleuriste

Emploi Cadeaux - Fleurs

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

*************Nous recrutons un-e fleuriste passionné-e ! *********************** Vous aimez composer avec les saisons, créer du beau avec vos mains, et partager votre passion pour les fleurs ? Rejoignez-nous ! Notre boutique située en pleine campagne, dans un cadre paisible et chaleureux, recherche un-e fleuriste à temps plein à partir de mi-septembre jusqu'à fin décembre dans le cadre d'un congé maternité. Ici, on prend le temps de bien faire, de connaître nos client-es, et de travailler dans une ambiance conviviale. * Vos missions : -Accueil et conseil clientèle -Création de bouquets et compositions florales pour toutes occasions -Entretien des plantes et de l'espace de vente -Participation aux commandes , à la gestion du stock, achat de fleurs -Livraisons *Profil recherché : -Formation en art floral et/ou expérience en boutique -Créatif-ve, soigneux-se, avec le sens du contact -À l'aise en autonomie -Apprécie le rythme et le charme de la vie en zone rurale * Poste à pourvoir à mi-septembre - CDD à temps plein *Localisation :Loire -Authion Corné *Horaires du mardi au Dimanche à définir , un weekend non travaillé dans le mois Si vous avez envie de vous épanouir[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Guiscard, 60, Oise, Hauts-de-France

Envie d'allier utilité sociale et créativité dans votre quotidien ? Ce poste est pour vous. Votre mission : créer du lien, accompagner, prévenir , En tant que Référent-e Famille & Actions Prévention Santé, vous serez au cœur de l'action sociale et collective du centre. Votre rôle : concevoir, piloter et animer des projets concrets, inclusifs et fédérateurs autour de la parentalité, du bien-être et de la santé, en lien étroit avec les familles et les habitant-e-s du territoire. Vos missions s'articulent autour de 4 axes forts : - concevoir et piloter le projet famille, en lien avec le projet social, et les orientations CAF, - créer et animer des actions de prévention santé et bien être - accompagner les famille notamment en situation de vulnérabilité et être relais auprès des habitant, relai de proximité - développer le partenariat local et évaluer les projets ° connaissances : cadre d'intervention de la CAF ° politique familiale , dispositifs REAAP , LAEP... ° enjeu santé publique, santé mentale, parentalité [...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

-, 48, Lozère, Occitanie

Les Ateliers Contrats Verts Sud Lozère est un Atelier Chantier d'Insertion conventionné par l'État et le Conseil Départemental de la Lozère. L'Association gère depuis 1994 un chantier d'insertion sur le territoire Sud Mont-Lozère à Ventalon en Cévennes (48) et depuis octobre 2021 un deuxième chantier à Sainte Croix Vallée française (48). Le siège social se situe à Ventalon en Cévennes. Les Ateliers Contrats Verts Sud Lozère assure une mission d'entretien de l'espace rural pour le compte des collectivités adhérentes de l'association, des agriculteurs, des entreprises et des particuliers de son périmètre : débroussaillage, bucheronnage, élagage bas, petits ouvrages en pierre sèche. L'Association emploie 4 permanent(e)s dont 2 encadrants techniques, et une accompagnatrice socioprofessionnelle et 12 à 14 salarié(e)s en insertion. La plupart des membres de l'associations sont des communes du Sud Lozère. Les Ateliers Contrats Verts Sud Lozère recrute une personne en charge de la direction à partir du 18 août 2025 - Temps de travail : 28 heures hebdomadaires - 80 %. Il/elle sera placé(e) sous l'autorité du Bureau et du Conseil d'Administration de l'Association. Poste basé à[...]

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Moniteur / Monitrice d'enseignement agricole

Emploi Enseignement - Formation

-, 973, Guyane, Guyane

La Maison Familiale et Rurale (MFR) est une association qui scolarise des jeunes de la 4e à la Terminale dans le domaine de l'agriculture. Nous recherchons un/une moniteur(trice) pour enseigner l'Histoire-Géographie Contrat: CDD à temps complet, renouvelable. Heures: 35h00 Salaire mensuel : Défini dans le cadre de la convention collective Diplôme: Licence souhaitée, BAC +2 Exigée Compétences: - Polyvalence et adaptabilité ;Pédagogie, bienveillance et adhésion au projet ; Maîtrise des connaissances et savoirs faire pour les disciplines enseignées; Travail en équipe

photo Moniteur / Monitrice d'enseignement agricole

Moniteur / Monitrice d'enseignement agricole

Emploi Enseignement - Formation

-, 973, Guyane, Guyane

La Maison Familiale et Rurale (MFR) est une association qui scolarise des jeunes de la 4e à la Terminale dans le domaine de l'agriculture. Nous recherchons un/une moniteur(trice) pour enseigner la biologie-écologie/ Physique-Chimie Contrat: CDD à temps complet, renouvelable. Heures: 35h00 Salaire mensuel : Défini dans le cadre de la convention collective Diplôme: Licence souhaitée, BAC +2 Exigée Compétences: - Polyvalence et adaptabilité ;Pédagogie, bienveillance et adhésion au projet ; Maîtrise des connaissances et savoirs faire pour les disciplines enseignées; Travail en équipe

photo Moniteur / Monitrice d'enseignement agricole

Moniteur / Monitrice d'enseignement agricole

Emploi Enseignement - Formation

-, 973, Guyane, Guyane

La Maison Familiale et Rurale (MFR) est une association qui scolarise des jeunes de la 4e à la Terminale dans le domaine de l'agriculture. Nous recherchons un/une moniteur(trice) pour enseigner le FRANÇAIS/FLE Contrat: CDD à temps complet, renouvelable. Heures: 35h00 Salaire mensuel : Défini dans le cadre de la convention collective Diplôme: Licence souhaitée, BAC +2 Exigée Compétences: - Polyvalence et adaptabilité ;Pédagogie, bienveillance et adhésion au projet ; Maîtrise des connaissances et savoirs faire pour les disciplines enseignées; Travail en équipe

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

-, 88, Vosges, Grand Est

Les valeurs humaines résonnent-elles en vous ? Vous aimez créer des liens, accompagner des seniors ou des personnes en situation de handicap avec bienveillance et respect ? Vous avez une expérience de 3 ans ou êtes diplômé(e) d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ? Et si vous deveniez notre prochain(e) Auxiliaire de vie (H/F) auprès de nos clients particuliers employeurs dans le secteur de Saint -Dié des Vosges ? Qu'est-ce que le mandataire ? En mandataire, le client devient votre employeur. Il est responsable de la gestion de votre contrat, de votre salaire et des démarches administratives. L'agence O2 l'accompagne en prenant en charge les formalités nécessaires pour simplifier ses obligations. Vos missions incluront: - Veiller au confort et à la sécurité de la personne durant la nuit ; Assister aux levers et couchers selon les besoins ; Aider à la toilette et aux changes nocturnes si nécessaire ; Apporter une présence rassurante en cas de réveils ou d'angoisses ; Préparer et/ou accompagner la prise de repas légers ou de collations ; Entretien du cadre de vie ; Horaires : du lundi au vendredi, de nuit de 20h à 8h du matin. Dans le cadre[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Crépy, 22, Aisne, Bretagne

Descriptif du poste: - Réalisation du projet pédagogique, mise en place de projet(s) d'activité(s) - Animer une équipe pédagogique - Organisation, animation d'activités ludiques, artistiques ou manuelles - Public jeunes collégiens et lycéens - Respect des consignes de sécurité (matériels, locaux, personnes) Qualifications: - Brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur (BAFD) - Le PSC1 serait un plus Période Du 5 juillet au 2 aout 2025

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé(e) au métier de vendeur en boulangerie pour une durée de 24 mois à partir de Septembre 2025 jusqu'à Septembre 2027. Vous interviendrez sur l'ensemble du point de vente, en collaboration avec l'équipe en place. + Vos missions principales incluent : Le conseil client et la vente de pains, viennoiseries, pâtisseries et produits de snacking La mise en place des produits en vitrine L'encaissement des ventes L'application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur plusieurs points de vente dans les secteurs de Grand Angoulême et Cognac, selon les besoins. Une certaine autonomie et flexibilité sont donc attendues. + Profil recherché : Rigoureux, dynamique, motivé et polyvalent Sensibles à l'univers de la boulangerie-pâtisserie Aimant le contact client et le travail en équipe Capables de s'adapter aux exigences du travail en commerce de proximité + Conditions de travail : Durée hebdomadaire : 35 heures (travail le week-end possible selon l'âge et la législation) + Rémunération : Selon la grille de salaire en vigueur pour les apprentis (2ème année de formation) +[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Jarnac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous occuperez un poste d'employé libre-service / vendeur en supermarché pour une durée de 24 mois d'Août 2025 à Août 2027 Vous interviendrez sur l'ensemble des rayons. + Vos missions principales seront : La gestion et l'approvisionnement des rayons La vente et le conseil client L'encaissement Le respect des règles d'hygiène et de sécurité en grande distribution + Profil recherché : Nous recherchons un profil rigoureux, dynamique, polyvalent et motivé, ayant une sensibilité pour le secteur alimentaire et un intérêt marqué pour la relation client. + Conditions de travail : Durée hebdomadaire : 35 heures (travail le dimanche possible en fonction de l'âge) + Rémunération : Selon la grille de salaire en vigueur pour les apprentis (2ème année de formation)

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Charquemont, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Poste basé à Charquemont. Vous intervenez sur l'accueil de loisirs périscolaire auprès d'enfants de 3 à 11 ans. Vous gérez les enfants les lundis, mardis, jeudis et vendredis matins de 7h à 8h15, le temps de midi de 11h25 à 13h30 ainsi que le mercredi en demi-journée. Possibilité de travailler à l'accueil de loisirs extrascolaire (Club Ados ou vacances) × Accueil et accompagnement des publics, × Travail en équipe, × Mise en place d'animations répondant au projet pédagogique

photo Moniteur / Monitrice d'enseignement agricole

Moniteur / Monitrice d'enseignement agricole

Emploi Enseignement - Formation

Beaumont-les-Autels, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Compétences Informatique Compétences Biologie - Ecologie Compétences en Maths - Durabilité environnementale Le mouvement des MFR considère et accompagne les trajectoires professionnelles de ses salariés en proposant notamment un large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences, promeut la prise de responsabilités, et propose des perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles Pour enseigner l'informatique de la 4ème au bac pro - Pour les classes de la 2nde à la terminale Bac Pro CGEA et CGEH, la biologie -écologie, les maths, la durabilité environnementale, suivi des rapports de stage pour des classes allant de la 2Nde à la Terminale Bac Pro CGEA et CGEH. Surveillances de midis et des temps de soirée à prévoir - ( Quand travail du soir horaires 13h à 21h). Présence à 3 Portes Ouvertes

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Employé / Employée de ménage

Emploi

Mauvezin, 32, Gers, Occitanie

Dans le cadre d'une entreprise d'insertion réservée à un public spécifique, vous aurez pour tâches principales le ménage chez des particuliers et les associations. Pour candidater sur cette offre, vous devez vérifier votre éligibilité à l'IAE auprès de votre conseiller Pôle emploi. A travers ce contrat de travail, vous travaillerez un projet professionnel et viserez l'insertion professionnelle. Poste à pourvoir début juillet.

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Aide à domicile

Emploi Administrations - Institutions

-, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise Le territoire de l'Agglomération du Bocage Bressuirais est un territoire rural dynamique situé en Nouvelle Aquitaine dans le Nord-Ouest du département des Deux-Sèvres, à proximité immédiate du Choletais en Maine et Loire et de la Vendée avec ses cités balnéaires. Le territoire compte 33 communes et 76 000 habitants. L'Agglomération est composée de 4 entités juridiques (Communauté d'agglomération, Centre Intercommunal d'Action Sociale et deux régies personnalisées Bocapole et Office de tourisme) Pour découvrir le territoire, n'hésitez pas à consulter : (Bienvenue en Bocage Bressuirais )(https://bienvenueenbocagebressuirais.fr/) Le Centre Intercommunal d'Action Sociale de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute, dans le cadre de remplacements d'agents, des Aides à domicile (H/F) et des Porteurs de repas (H/F) sur le secteur de Moncoutant. Poste Activités principales : Liées aux missions d'Aide à domicile/ Auxiliaire de Vie Sociale (H/F) : - Aide à la toilette, habillage - Aide aux transferts, déplacements, change, à la prise des repas - Entretien maison, linge - Accompagnement courses, préparation des repas - Veille au maintien[...]

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Agent / Agente de liaison courrier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le poste : L'AGENCE PROMAN DE FREJUS recherche pour l'un de ses clients : UN FACTEUR H/F . En tant que facteur vous êtes charge de préparer et d'effectuer la distribution de documents (courriers, colis, catalogues, journaux, prospectus, publicité, ...) auprès de particuliers, d'entreprises selon des consignes et des impératifs de délais du lundi au samedi. Rattaché à un bureau de poste, vous gérez le tri du courrier que vous classez selon l'ordre de votre tournée. Vous devez remettre en mains propres les lettres recommandées et les colis aux particuliers. Lors de vos déplacements, vous êtes chargé de relever le courrier dans les boîtes aux lettres à heures fixes et de le déposer ensuite au centre de tri postal. Vous pouvez parfois être amené à effectuer certaines opérations financières comme l'encaissement des redevances ou le paiement des mandats. En milieu rural, vous êtes l'intermédiaire entre les habitants et la Poste et auprès des personnes âgées, seules et isolées, vous jouez un rôle très important. Profil recherché : Le métier de facteur demande d'être à la fois efficace, méthodique et ordonné afin de respecter les délais et d'éviter toute perte de temps lors de[...]

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Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Grdr travaille dans les Hauts-de-France depuis 2002. Participant à la mise en œuvre de nombreux partenariats de coopération décentralisée dans le Nord et le Pas de Calais, il a acquis un ancrage territorial fort, une connaissance solide des acteurs locaux de la solidarité internationale et une compréhension fine des contextes et enjeux migratoires. Le Grdr participe aujourd'hui à la transition économique, sociale et environnementale de la région en favorisant la construction de territoires solidaires. Cet ancrage local et son lien avec les acteurs des solidarités permettent au Grdr d'agir au plus près des habitants du territoire et notamment auprès des jeunes, des femmes, des habitants des quartiers prioritaires, mais également du grand public, des acteurs de proximité et des collectivités. A travers le projet « ODDyssée : les migrations font bouger le monde », l'antenne Hauts-de-France du Grdr propose des actions d'éducation au développement auprès des jeunes et du grand public afin de lutter contre les stéréotypes, préjugés et discriminations sur les migrants. Les missions Sous la responsabilité hiérarchique de la Coordinatrice de l'antenne Hauts-de-France et en[...]

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Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Loures-Barousse, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vous accompagnez des personnes âgées dépendantes dans les gestes de la vie quotidienne et activités domestiques et d'hygiène. Vous pouvez être amenée accompagner la personne à des rdv extérieurs . Vous êtes disponible de sur une amplitude journalière de travail de 8h à 19h30 . Vous intervenez sur les communes du secteur de la Barousse. Vous travaillez tous les jours et par roulement sur les jours fériés et dimanches et avec les jours de repos . Possibilité d'évolution du volume horaire hebdomadaire. Reprise de l'ancienneté selon critères nouvelle convention collective. Possibilité de véhicule de service.

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

** PLUSIEURS POSTES à pourvoir pour les vacances scolaires de juillet et d'août** Vous devez être diplômé(e) du BAFA ou d'un BPJEPS Vous travaillerez au sein de notre espace jeunes (11-13 ans) / club ados (14 ans et +). Missions : - Organiser et animer des activités ludiques artistiques, manuelles, culturelles ou sportives pour des enfants et adolescents, - Mettre en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique ou participation à sa mise en place y compris dans les aspects matériels et pratiques, - Respecter et mettre en œuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés. Compétences attendues : -Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie, politesse, respect, -Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles, -Connaissance des activités, jeux et techniques d'animation, -Savoir anticiper et prendre des initiatives, -Savoir travailler en équipe, -Savoir rendre compte à la direction, -Être rigoureux, disponible, ponctuel , -Avoir un grand sens de l'observation. Contrat CEE sur la base d'un salaire brut entre 1160 et 1393e[...]

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Solignac-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS : En tant qu'Aide à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel : - Accompagne et aide les personnes dans la réalisation de l'entretien courant du logement - Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide à la réalisation des courses, aide aux repas, entretien du linge) - Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aux transferts, participe à l'aide à la toilette, aide à l'alimentation.) - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs.) - Participe à l'évaluation de la situation et adapte son intervention en conséquence - Coordonne son action avec l'ensemble des autres acteurs PROFIL : - Diplôme du secteur sanitaire et social souhaité (Diplôme : DEAES (diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social), DEAVS (diplôme d'état d'auxiliaire de vie sociale),[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Anzy-le-Duc, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de notre filière « Aménagement Paysager », nous recherchons un(e) formateur(trice) en enseignement technique paysager, pour accompagner nos jeunes en CAPa Jardinier Paysagiste et Bac Pro Aménagement Paysager. Poste à pourvoir au 18/08 Vos missions - Dispenser des cours techniques en aménagement paysager : création, entretien des espaces verts, gestion environnementale des chantiers. - Organiser et suivre les chantiers-écoles avec les élèves. - Assurer un accompagnement pédagogique et éducatif de qualité. - Coordonner la filière avec l'équipe pédagogique : o Élaboration et suivi des plans de formation et d'évaluation, o Gestion de la classe en tant que moniteur principal d'un groupe classe, o Développement des liens avec les professionnels du secteur paysage. Profil recherché - Titulaire d'un BTS ou d'une Licence dans le domaine de l'aménagement paysager (niveau 5 minimum requis). - Expérience professionnelle significative dans les métiers du paysage. - Une expérience en enseignement ou en accompagnement de jeunes est un atout majeur. - Pédagogue, motivé(e) par la transmission des savoirs. - Sens du travail en équipe, de l'organisation, et[...]

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Moniteur / Monitrice d'enseignement agricole

Emploi Enseignement - Formation

Anzy-le-Duc, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de notre filière agricole et paysagère, nous recrutons un(e) formateur(trice) en techniques agricoles, spécialisé(e) en production animale, pour intervenir auprès d'élèves en CAPA et Bac Pro. Poste à pourvoir au 18/08 Vos missions principales : En lien avec l'équipe pédagogique, vous serez chargé(e) de : - Animer des séances de formation en zootechnie et agronomie (théorie et pratique) - Accompagner les jeunes dans leur parcours scolaire et professionnel - Assurer le suivi pédagogique d'une classe en tant que référent(e) - Participer à la conception des parcours de formation et à l'évaluation des compétences - Renforcer les liens avec les professionnels du secteur et les structures agricoles partenaires Profil recherché - Diplôme requis : BTS ou Licence en production animale (niveau 5 minimum) - Expérience professionnelle en élevage ou conduite d'exploitation agricole indispensable - Une première expérience en formation ou en encadrement de jeunes serait un plus - Qualités attendues : sens de la pédagogie, autonomie, écoute, rigueur, goût du travail en équipe - Horaires : o Lundi à vendredi : 8h15 - 12h30 / 13h45 - 18h00 o Environ 5 soirées[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

** PLUSIEURS POSTES à pourvoir pour les vacances scolaires de juillet et d'août** Vous devez être diplômé(e) du BAFA ou d'un BPJEPS Vous travaillerez au sein de notre ACM (3-12ans). Missions : - Organiser et animer des activités ludiques artistiques, manuelles, culturelles ou sportives pour des enfants, - Mettre en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique ou participation à sa mise en place y compris dans les aspects matériels et pratiques, - Respecter et mettre en œuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés. Compétences attendues : -Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie, politesse, respect, -Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles, -Connaissance des activités, jeux et techniques d'animation, -Savoir anticiper et prendre des initiatives, -Savoir travailler en équipe, -Savoir rendre compte à la direction, -Être rigoureux, disponible, ponctuel , -Avoir un grand sens de l'observation. Contrat CEE sur la base d'un salaire brut entre 1160 et 1393e mensuel pour un animateur diplômé.

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

Sur notre structure de Decazeville, nous recherchons un animateur / animatrice pour le club ados (14 ans et plus). Vous devez être diplômé(e) du BPJEPS (un BPJEPS LTP serait un plus). Contrat à Durée Indéterminée à temps complet. 35 heures / semaine Rémunération selon convention collective ALISFA : environ 1900€ brut par mois . Missions : - Organiser et animer des activités ludiques artistiques, manuelles, culturelles ou sportives pour des adolescents, - Mettre en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique ou participation à sa mise en place y compris dans les aspects matériels et pratiques, - Respecter et mettre en œuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés. Compétences attendues : -Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie, politesse, respect, -Être capable de s'adapter aux besoins des différents publics accueillis, -Connaissance des activités, jeux et techniques d'animation, -Savoir anticiper et prendre des initiatives, -Savoir travailler en équipe, -Savoir rendre compte à la direction, -Être rigoureux, être disponible, être[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

-, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous rejoignez l'EHPAD Le Castel, situé à Sainte-Sévère-sur-Indre (36). Établissement associatif à but non lucratif, il accueille 87 résidents, dont 3 en hébergement temporaire. Une unité est dédiée aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés. Un PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés) de 14 places complète l'offre d'accompagnement. Vous travaillez au sein d'une équipe engagée et bienveillante, dans un environnement familial et rural. Vous assurez l'entretien des locaux selon les protocoles en vigueur. Vous veillez à la propreté et à l'hygiène des chambres, des espaces communs et des zones de soins. Vous participez au service des repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous accompagnez les résidents dans les gestes simples de la vie quotidienne en lien avec l'équipe soignante, tout en respectant leur intimité et leur autonomie. Vous contribuez au bien-être des résidents par votre écoute et votre attitude bienveillante. Vous travaillez en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Le poste est à pourvoir en CDD de 3 mois, à temps plein, avec possibilité de reconduction. Travail en roulement,[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Georges-d'Espéranche, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre crèche de St Georges d'Espéranche un assistant accueil petite enfance (H/F) à temps partiel (31h45) du lundi au vendredi. La prise de poste est à prévoir pour le 18 aout 2025 et la durée minimale du contrat est de 4 mois ( possibilité de prolongation du contrat). Missions: - Aide les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas...). - Mène avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie collective...). - Effectue l'entretien du cadre de vie des enfants. LES DIPLÔMES ACCEPTES SONT : - CAP AEPE (ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF PETITE ENFANCE) OU ANCIENNEMENT CAP PETITE ENFANCE

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Chapelle-du-Bois, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous serez directeur/directrice ACM (Accueil collectif de mineurs) les mercredis en période scolaires. Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'animation ou équivalent ( BAFD, BPJEPS, licence STAPS...) Vous maitrisez la communication écrite et orale, vous savez travailler en équipe et en autonomie. Missions principales : Coordonner l'équipe d'animation, Concevoir le projet pédagogique de l'accueil, Coordonner les interventions conduites en direction des enfants, Gérer les relations avec les différents partenaires, Gérer le budget de fonctionnement de l'accueil CDI 10 h par semaine période scolaire (36 mercredis) plus deux heures par mois sur 10 mois. Poste au 03.09.2025

Ressources supplémentaires